为落实南海区社区教育工作方案，有效推进社区教育可持续发展，南海社区学院特制定如下工作管理制度：
一、 督导检查制度
每年两次对基层工作进行全面督察、调研、指导。内容主要包括有关社区教育的宣传、档案、制度和保障、队伍及建设、基地和网格、教育资源整合利用、各类人群培训及成效等方面的工作情况。
二、 宣传教育制度
1、每年开展大型社区教育宣传活动不得少于两次。向社区居民宣传理念的同时，要重点向居民介绍年度内所进行的各教育培训的计划、地点、时间、学习方式等，扩大参与面。
2、每月上报一次信息。
3、有固定的社区教育宣传标语、宣传橱窗、板报或专栏，定期向辖区居民介绍相关知识。宣传内容要有记载。
三、 队伍管理制度
1、例会制度
定期召开专职管理人员、专兼职教师、志愿者会议，布置下一阶段工作内容。
2、工作公开制度
各项工作施行量化管理，定期予以公布，年终进行考核。
四、 资金使用制度
保证社区教育专项经费的正确科学使用，符合财经纪律要求。
五、 档案管理制度
档案要规范。建立社区教育档案，争取实现与国家标准接轨。
六、 常规工作管理制度
建立规格统一的工作原始记录本。活动事前要有方案，事后要附小结。
二○一一年五月二十日